'Un entrenador mucho mejor de lo que se le atribuye': opiniones de los fans sobre la puesta a punto de Farke

Le pedimos su opinión sobre el cambio de formación de Daniel Farke y la integración de tres laterales tras la derrota ante el Manchester City.

Éstos son algunos de sus comentarios:

Tomás: Creo que el sistema con el que se encontró Farke no sólo ayudó enormemente a Leeds, sino que también lo mantuvo en su trabajo. Lo cual personalmente creo que es una buena noticia para el club, porque recortar y cambiar de entrenador no ayuda a ningún equipo. Con el tiempo, podrían convertir a este equipo en un equipo decente y con algunas incorporaciones en el futuro.

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Antonio: Farke ha sido un entrenador excepcional en el Campeonato, guiándonos a través de múltiples crisis y desarrollando jugadores como Summerville y Rutter. A pesar de no contar con los delanteros que le prometieron, también está demostrando ser uno de los mejores entrenadores de la Premier League, adoptando un sistema que mejor adapta a los jugadores y realizando excelentes ajustes tácticos y sustituciones. Es mucho mejor entrenador de lo que la gente cree y tenemos suerte de tenerlo.

John: Es la estabilidad que notamos, no sólo atrás, sino también adelante, tienen el balón por más tiempo, y no es solo suerte y casualidad.

Andrés: Por supuesto, el sistema podría ser viable a largo plazo, especialmente para algunos juegos, si no para todos. Con el tiempo, los equipos lo esperarán e intentarán contrarrestarlo. Lo que necesitamos es adaptabilidad por parte del entrenador y de los jugadores, y seguramente eso tampoco va más allá.

Jon: El 3-5-2 tiene su lugar por ahora, ya que simplemente intentamos mantenernos a flote en la Premier League. Úselo por ahora y sus variantes, pero si nos mantenemos arriba algunas temporadas podremos explorar cuatro atrás, pero con defensores de mayor calidad.

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Eduardo: El cambio de formación tras el Manchester City merece muchos elogios. Podría haber salido mal y la conversación podría haber sido diferente. No creo que sea a largo plazo, porque hay demasiados desafíos para mantener la formación. Más bien, creo que Farke está desarrollando un equipo que puede tener confianza durante los cambios de formación.