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Clasificación de las vacantes de entrenador en jefe de la NFL: ¿Qué vacante es la más deseable?

La temporada regular de la NFL 2025 ya está en los libros y el cambio ya está en el aire. La temporada baja es una época de inmensa rotación, ya que los jugadores cambian de equipo a través de la agencia libre o un intercambio, los equipos cambian sus plantillas adquiriendolos a través de una de esas rutas o en el draft, y muchos clubes intercambian entrenadores mientras buscan mejorar año tras año.

Estamos aquí hoy para hablar sobre este último grupo de equipos. Hasta el lunes por la tarde, seis equipos de la NFL despidieron a sus entrenadores. Los Tennessee Titans y New York Giants despidieron a Brian Callahan y Brian Daboll durante la temporada regular. Los Atlanta Falcons despidieron a Raheem Morris el domingo por la noche. Y el lunes, los Cleveland Browns despidieron a Kevin Stefanski, los Raiders de Las Vegas despidieron a Pete Carroll y los Cardinals de Arizona despidieron a Jonathan Gannon.

Con todos estos cambios en mente, clasifiquemos las vacantes de entrenador en orden de conveniencia.

Siga las actualizaciones en vivo sobre los cambios, despidos y rumores de entrenadores y gerentes generales de la NFL.


1. Halcones

Hay varias cosas que juegan en contra de los Falcons aquí: primero y más importante, existe una incertidumbre extrema en torno a la situación del mariscal de campo. Michael Penix Jr. viene de otra lesión de rodilla. Kirk Cousins ​​​​probablemente no tarde mucho en Atlanta considerando que los Falcons pueden ahorrar $22.5 millones al cortarlo (o $35 millones al designarlo como corte después del 1 de junio).

Los halcones también No tengo una selección de primera ronda en el draft de este año. después de canjear por James Pearce Jr. en 2025 y se espera que ingresen a la temporada baja por encima del tope salarial de 2026.

Dicho esto, Atlanta tiene el mayor talento de cualquier equipo con una vacante de entrenador en jefe. Entre Bijan Robinson y Drake London en la ofensiva, ya existe un nivel base de talento estelar sobre el cual construir. Kyle Pitts podría estar de regreso. La línea ofensiva es sólida.

La defensa se desaceleró después de un comienzo de año increíblemente bueno, pero aún así terminó el año en el puesto 14 en EPA por jugada permitida. Hay al menos una base para el éxito en ese lado del balón, si puedes tener la mentalidad defensiva adecuada, ya sea como entrenador en jefe o coordinador. Los Falcons también juegan en la NFC Sur, que es una de las peores divisiones del fútbol.

Sin embargo, los Falcons están haciendo esta investigación de una manera extraña, con Consultorías independientes que lideran la búsqueda de entrenador y director general.. Las cosas podrían ponerse raras si el gerente general no tiene la oportunidad de contratar a su entrenador favorito.

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2. Gigantes

Los Giants no tendrán la primera selección del draft como parecían hace unas semanas, pero tienen algunas cosas a su favor.

El primero es el talento ofensivo joven, específicamente como mariscal de campo con Jaxson Dart, quien demostró durante su temporada de novato que podría ser una opción sólida para los Giants bajo centro. Malik Nabers y Cam Skattebo también son atractivos, aunque ambos vienen de lesiones graves. Y Andrew Thomas es un tackle de élite.

Luego está la defensa, que tiene uno de los mejores frentes de la liga, o al menos debería tenerlo. Mientras los Gigantes tengan a Dexter Lawrence, Brian Burns y Abdul Carter, deberían poder atacar desde el principio. Necesitan mejorar en el segundo y tercer nivel y definitivamente necesitan mejorar contra la carrera, pero hay talento en ese lado del balón.

Un problema potencial es la situación de propiedad y administración, donde John Mara lamentablemente tiene mala salud y el gerente general Joe Schoen regresará (y liderará la búsqueda de entrenador), aunque no ha sobresalido exactamente en ese rol.

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3. Titanes

Tennessee reestructuró su oficina principal durante el fin de semana de modo que Mike Borgonzi supervisará la lista de 53 hombres y liderará la búsqueda de entrenador, mientras que Chad Brinker se encargará de otras responsabilidades de operaciones futbolísticas. Los Titans tuvieron uno de los peores equipos y situaciones de entrenador en la NFL esta temporada, pero podrían estar listos para dar un salto el próximo año.

Los números generales de Cam Ward no lucen muy bien, pero hubo muchos destellos de talento de alto nivel cuando encendiste la película. Estaba decepcionado por un elenco de apoyo decrépito y tiene la oportunidad de ser mucho mejor el próximo año si los Titans mejoran el talento que lo rodea. Y tendrán todas las posibilidades de hacerlo, ya que Tennessee está listo para ingresar a la temporada baja con más de $105 millones en espacio salarial y la cuarta selección del draft.

No son necesariamente candidatos para pasar del peor al primero como lo hicieron los Bears y los Patriots este año, pero ciertamente tienen la oportunidad de ser mucho mejores la próxima temporada si contratan al entrenador adecuado y usan su presupuesto y capital de reclutamiento sabiamente, como lo hicieron esos equipos.

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4. Saqueadores

Los Raiders están aquí por cuatro razones: Brock Bowers, Ashton Jeanty, la primera selección del draft y $100 millones en espacio salarial. (Podrías nombrar cinco razones e incluir a Maxx Crosby, pero ya hay rumores de que los Raiders están Finalmente dispuesto a escuchar ofertas comerciales por Star Edge Rusher.por lo que puede que no tarde mucho en Las Vegas). Simplemente no hay mucho talento en este equipo fuera de estos jugadores.

Hay un largo camino por recorrer antes de que los Raiders puedan ser remotamente competitivos, y no ayuda que jueguen en la AFC Oeste, que es una de las divisiones más competitivas del fútbol. Sin embargo, al igual que los Titans, pueden dar un salto la próxima temporada si traen a su entrenador y al mariscal de campo que probablemente seleccionen con la primera selección, y gastan el dinero de su agente libre para mejorar el nivel de talento en la plantilla.

Una desventaja aquí es la situación de propiedad, donde Mark Davis parece estar pasando de un plano a otro en rápida sucesión. El trabajo en Las Vegas no es exactamente estable y no conlleva mucha seguridad laboral, como lo demuestran todos los cambios que los Raiders han realizado en los últimos años.

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5. Marrones

Los Browns tienen una buena defensa construida alrededor de Myles Garrett, quien es simplemente un monstruo inhumano que llega al límite. Seleccionaron a dos novatos estrella, el ala cerrada Harold Fannin Jr. y el apoyador Carson Schwesinger. Tienen varias selecciones de primera ronda en el draft de este año gracias al intercambio de Travis Hunter del año pasado.

Lo que los Browns no tienen es mucho más talento en la ofensiva (Quinshon Judkins vendrá de una dislocación de tobillo y fractura de peroné), una respuesta como mariscal de campo o cualquier espacio bajo el tope salarial para resolver sus diversos problemas. Se espera que Cleveland comience la temporada baja con más de $12 millones por encima del tope salarial, según Over the Cap, y todavía tiene el albatros del contrato de Deshaun Watson sobre sus libros hasta 2026 y 2027, al menos.

Los Browns también tienen una situación de propiedad y gestión que, digamos, no es tan deseable. La familia Haslam dirige una de las organizaciones más volátiles de la liga y Andrew Berry no ha formado exactamente un gran equipo. (La combinación de Haslam y Berry fue responsable del desastroso intercambio de Watson).

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6. Cardenales

Arizona ha perdido 14 de sus últimos 15 juegos esta temporada y ha lucido increíblemente apático. Los Cardinals tienen una situación de mariscal de campo incierta con Kyler Murray aparentemente corto de tiempo de equipo, y realmente no tienen una forma viable de resolver esa situación esta temporada baja a menos que se convierta en un draft de tres mariscales de campo o los Jets decidan dejar pasar a alguien como Dante Moore (si entra) o Fernando Mendoza en el puesto número 2 global.

Se proyecta que Arizona solo tenga alrededor de $21 millones en espacio salarial (y solo $9.8 millones en espacio salarial efectivo), según Over the Cap, por lo que no es que haya muchos recursos aquí para abordar los diversos problemas del roster.

Tienen jugadores como Trey McBride, Michael Wilson, Paris Johnson Jr., Josh Sweat, Budda Baker, Garrett Williams, Walter Nolen y Will Johnson, pero todavía hay muchos huecos aquí y no hay mucho sobre lo que construir.

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