Rubén Amorim se ha ido, pero la eterna crisis del Manchester United continúa | manchester unido
DEl descontento en el Manchester United estos días sólo viene retrasado. La salida de Rubén Amorim del club el lunes se hacía esperar y finalmente llegó acompañada de un suspiro de cansancio. Había protestado a medias contra la estructura de contratación después del empate del domingo en Leeds, pero incluso eso pareció en ese momento poco más que un gesto. Y así, otro entrenador, el séptimo desde la salida de Sir Alex Ferguson en 2013, fue víctima de la picadora de carne del United.
Básicamente, todos en el United están descontentos. Y no infeliz en el sentido en que alguna vez lo estuvo Alex Ferguson, cuando el club estaba esencialmente impulsado por su furia volcánica, sino enojado, frustrado al darse cuenta de que esa no era la forma en que se hacían las cosas, que este alguna vez fue el club de fútbol más grande del país y ahora todavía no pueden obtener la victoria que necesitan para ascender al quinto lugar.
Después del empate del domingo en Leeds, Amorim dejó claro lo descontento que estaba: aunque esto es la Premier League moderna, fue una paliza que requirió un poco de decodificación.
“Voy a ser el entrenador de este equipo, no el entrenador”, dijo. “Y terminará en 18 meses. Y luego todos seguirán adelante. Ese fue el trato. Ese es mi trabajo: no ser el entrenador”.
Su título oficial es “entrenador en jefe”, pero hace tiempo que las palabras dejaron de significar lo que significan en la Premier League. Entonces, ¿de qué estaba hablando realmente? ¿Era una cuestión de control? En el caso de los directivos, este suele ser el caso. Amorim prosiguió: “Cada departamento, el departamento de reclutamiento, el director deportivo, tiene que hacer su trabajo, y yo haré el mío durante 18 meses”.
Esto sugirió que su verdadera queja era sobre transferencias, haciéndose eco de los rumores de que Amorim se había enfrentado con Jason Wilcox, director de fútbol del United.
Puede que no sea descabellado que un club decida que si el hombre que emplea como entrenador en jefe ya no está preparado para entrenar, no tiene sentido retenerlo, pero esta no fue una decisión basada en una sola conferencia de prensa. Las señales de progreso han sido muy difíciles de discernir para los de afuera. A finales de octubre, el United ganó tres partidos consecutivos por primera vez con Amorim: contra Sunderland, Liverpool y Brighton. Entonces pareció que tal vez se había llegado a algún tipo de punto de inflexión. Pero desde entonces, sólo han ganado tres de 11 partidos de la Premier League. Uno de ellos fue contra los Wolves y el otro contra Newcastle, y la forma en que mantuvieron una ventaja de 1-0 desafió la lógica.
Amorim, después de insistir en que nunca jugaría más que un 3-4-2-1, comenzó a utilizar una defensa de cuatro hombres, en parte como respuesta a tener tres jugadores visitantes en la Copa Africana de Naciones. En sí mismo, esto no sería un problema; Ha habido muchos llamamientos para que Amorim sea más flexible, adaptándose a las circunstancias, por lo que sería injusto criticarle por ello. Pero si puede cambiar, ¿por qué no lo hizo antes? ¿Cuál fue su fundamentalismo? ¿Había perdido la confianza en su método? Lo que podría haber parecido un pragmatismo bienvenido no hizo más que aumentar el sentimiento de incertidumbre.
¿Y dónde deja eso al United? Durante dos ventanas de transferencia, respaldaron la renovación de Amorim y su equipo por una suma de £ 430 millones/$ 580 millones, con solo alrededor de £ 165 millones/$ 200 millones recuperados en ventas. ¿Qué buscan en un nuevo directivo? ¿Alguien que continúe con el experimento 3-4-2-1, como Oliver Glasner, cuyo contrato expira este verano y que está visiblemente frustrado en Crystal Palace? ¿O alguien con un enfoque totalmente diferente que tendrá que remodelar la remodelación que inició Amorim?
La implicación del comportamiento de Amorim en la conferencia de prensa es que no habría mucho dinero disponible para invertir – lo cual, por supuesto, es al menos en parte culpa de Amorim. Después de todo, se hizo cargo de un club que había terminado octavo al ganar la Copa FA y lo llevó al puesto 15, antes de perder la final de la Europa League, lo que significó que no hubiera Liga de Campeones. Los premios en metálico han disminuido y ya no hay ingresos del fútbol europeo. Los ingresos han caído esta temporada porque la forma del United la temporada pasada fue muy pobre. Y el United gastó £200 millones/$270 millones este verano en tres delanteros, cuando probablemente solo uno hubiera sido suficiente.
Pero por ahora la tendencia continúa. Cuando el United de Erik Ten Hag terminó octavo en 2023-24, parecía una crisis importante. Las cosas han empeorado tanto desde entonces que este intento al margen de la clasificación europea parece estar al nivel del United. Y cada temporada que pasa, volver se vuelve más difícil.